企業(yè)年金

是指企業(yè)及其職工在依法參加基本養(yǎng)老保險的基礎(chǔ)上，自主建立的補(bǔ)充養(yǎng)老保險制度。

企業(yè)年金所需費(fèi)用

由企業(yè)和職工個人共同繳納

企業(yè)繳費(fèi)每年不超過

本企業(yè)職工工資總額的8%

企業(yè)和職工個人繳費(fèi)合計

不超過本企業(yè)職工工資總額的12%

具體所需費(fèi)用

由企業(yè)和職工一方協(xié)商確定

職工個人繳費(fèi)由企業(yè)

從職工個人工資中代扣代繳

職業(yè)年金

是指機(jī)關(guān)事業(yè)單位及其工作人員在參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險的基礎(chǔ)上，建立的補(bǔ)充養(yǎng)老保險制度。

職業(yè)年金所需費(fèi)用

由單位和工作人員個人共同承擔(dān)

單位繳納職業(yè)年金費(fèi)用的比例

為本單位工資總額的8%

個人繳費(fèi)比例

為本人繳費(fèi)工資的4%，由單位代扣

單位和個人繳費(fèi)基數(shù)

與機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員

基本養(yǎng)老保險繳費(fèi)基數(shù)一致

企業(yè)年金和職業(yè)年金

有什么區(qū)別？

企業(yè)年金和職業(yè)年金

同屬于補(bǔ)充養(yǎng)老保險制度

均需單位和職工個人共同繳費(fèi)

均采用個人賬戶積累制

其基金均實(shí)行市場化投資運(yùn)營

主要不同為